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Werde Teil unseres Teams in Ljubljana, Slovenien

Benefits für unser Office in Ljubljana

child

Elternzeit

Wir bieten unseren Kollegen in Ljubljana Mutterschutz, Vaterschaftsurlaub und Elternzeit. Der Mutterschutz beträgt 105 Tage mit vollständiger Bezahlung des Basisgehalts.

Mitarbeiter, die Eltern oder Pflegeeltern eines Kindes werden, haben Anrecht auf 30 Tage Elternzeit mit vollständiger Bezahlung des Basisgehalts. Mütter und Väter haben jeweils Anrecht auf 130 Tage Elternzeit (insgesamt 260 Tage).

fun

Spaß

Unser Office in Ljubljana bietet einen einladenden, offenen Raum mit einer Spielecke zum Entspannen mit Tischtennis sowie eine gemeinsame Office-Bibliothek, aus der man sich Bücher ausleihen kann.

Office catering

Verpflegung

Unseren Kollegen in Ljubljana bieten wir kostenlosen Kaffee, Tee und Softdrinks sowie frische regionale Früchte. Außerdem gibt es jeden Dienstag ein Gratis-Lunch.

Offene Stellenanzeigen in Ljubljana

Es gibt offene Stellenanzeigen in Ljubljana und Jobs insgesamt.

Kontaktiere uns gerne

Lia de Kruif

VP Global Talent Acquisition

Lia-1

Ilona Rodrigues

Principal Talent Acquisition Partner
(EMEA)

Ilona

Karolina Bojanowska

Talent Acquisition Specialist
(EMEA)

Karolina-Bojanowska

Yasmin Rahman

Senior Talent Acquisition Partner
(EMEA)

Yasmin-Rahman

Daniela Cirneci

Head of Talent Acquisition
(EMEA)

Daniela

Sarah Wagner

Senior Talent Acquisition Specialist
(EMEA)

Sarah-Wagner

Mariia Lohvynenko

Associate Talent Acquisition Specialist (EMEA)

Mariia-Lohvynenko